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招聘人数：7名

报名时间：招满为止

报名方式：现场报名

报名 　　

2、深入学生，经常了解学生思想品德、生活、文体卫生等情况，有针对性地开展教育活动。随时提出改进思想工作的意见； 　　

3、定期召开班主任会议，按“年级作为一个负责全面质量管理的教学实体”和学校对班主任工作的要求，交流情况，总结工作，部署工作，指导年级组长、班主任做好学生的教育工作；

4、负责对年级组长、班主任工作、班级工作的督促与考核，做到天天有检查，周周有总结、月月有评比，每周公布考核结果，为学校表彰或奖惩提供材料； 　　

5、做好学生的管理工作，对学生的出勤、一日常规、行为、语言进行检查和考核；　

6、激发学生自我管理、主动参与的积极性，组织好每周升旗仪式、班会及其它学生的集会活动，并在升旗仪式上强调本周相关重要工作内容； 　　

7、主持对学生的奖惩事项。每学期组织“三好学生”“优秀学生干部”“文明礼仪达标/示范班”“优秀班集体”评选以及各种奖学金审批发放工作。对犯错误的学生提出处理意见并开展相关教育工作。学期结束前组织班主任做好学生操行评定工作，审阅品德评语。；

8、参与和指导各年级组开展的一切有关德育活动。如：致家长书内容的确定与撰写、年级组召开的学生会和其它大型活动；

9、定期组织召开学生及家长会，充分发挥学校教育、家庭教育、社会教育的作用；

10、建立健全完备的心理教育制度，制定、落实、实施心理辅导工作计划，抓好学生心理健康教育，开展心理咨询工作；

11、制定、落实寝室管理制度，建立住校生档案。落实班主任查寝制度；

12、组织、安排学生大型活动，开展积极向上的社会实践活动。

岗位要求：

1、讲政治、讲正气、有爱心、担责任；

2、本科及本科以上学历、高中任教资历五年以上，带过高中毕业班且毕业班成绩优秀；

3、有较强的语言表达能力和沟通能力，语文、政治、管理专业优先；

4、年龄不超过40岁；

5、德育处主任（教务主任）任职一年以上或规模较大的学校任年级组长三年以上，或班主任工作五年以上，或者市级以上优秀班主任；

6、能组织学校大型活动；

应聘程序：

1、应聘者将个人详细简历以名字+应聘岗位命名发送至邮箱：