黔西南身边事掌圈

让互动无限，让交流更直接

你可在文尾点击阅读原文进入掌圈发布。交流，人力资源信息，投稿邮箱：

　　贵州盘兴高速公路有限公司（以下简称“盘兴公司”成立于年8月29日，率属于贵州省公路工程集团有限公司，是依据贵州省盘县至兴义高速公路投资人招标文件、投标文件、投资协议、联合体协议书和《中华人民共和国公司法》及其他有关法律、法规成立的，公司全面对贵州省盘县至兴义高速公路项目进行管理，负责本项目的融资、设计、建设、运营、养护等管理及项目移交工作。公司注册资本金27.亿元，在职职工余人。

　　盘兴高速公路于年5月被列为全国绿色低碳示范性高速公路创建项目，于年11月顺利通过国家交通运输部考核验收，成为贵州省首条绿色低碳高速公路。

　　盘兴公司始终坚持以人为本，以“忠诚、干净、担当”为用人标准，发扬“创新、担当、进取、实干、奉献”的盘兴精神，秉持“按章收费、应征不漏、应免不征、持证上岗、微笑服务、着装整洁”的服务宗旨，以“精减、高效实现标准企业管理；依法、依规维护通行收费秩序；节能、减排助力绿色低碳公路；阳光、透明促进管理廉洁运行”为管理方针，凝聚团队智慧，充分挖掘团队潜能，务实奋进，勇于创新，享誉社会。

　　通过创新管理实现经济效益最大化，以优质的服务迎得社会广泛好评，努力把盘兴高速公路打造成路地和谐、路容最美、道路安全、绿色生态的最美高速、促进地方经济发展的致富路。

　　二、道路概况

　　盘兴高速公路是《贵州省高速公路网规划》（“网”）中第七纵“威宁-板坝”的南段，也是贵州西部区域出海高速公路通道的重要组成路段。

　　项目主线起于盘州市海铺互通，与国家沪昆高速公路和六盘水至盘县高速公路相接,终点连接已建成的汕昆国家高速公路兴义东互通。

　　路线全长88.km，沿线共设1个管理中心，8个匝道收费站，年9月开工建设，年12月28日建成通车正式投入运营。

　　现面向社会长期招聘高速公路收费员:

　　⊙用工单位：贵州盘兴高速公路有限公司

　　⊙招聘单位：贵州同华晟唐人力资源管理有限公司

　　⊙工作地点：贵州省盘州市（原六盘水市盘县）、黔西南州兴义市境内。

　　三、招聘对象、待遇及条件

　　（一）招聘对象：高速公路收费员

　　（二）名额：长期招聘，无固定限额。（根据公司需要不定时招聘）

　　（三）工作内容：负责依法依规收费，负责落实本岗位收费文明服务等工作相关要求。

　　1.年龄：18-35周岁。

　　2.身高：男性cm以上，女性cm以上。

　　3.籍贯：不限。

　　4.学历：大专及以上。

　　5.专业要求：专业不限。

　　6.其他条件：

　　（1）拥护中国共产党的领导，爱国敬业，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，敢于担当，勇于奉献；

　　（2）普通话流利，形象气质佳，工作认真负责，能吃苦，能遵守公司各项规章制度，服从公司分配，顾全大局；

　　（3）身体健康(参照企业录用体检标准，并且无传染病与吸毒史)；

　　（4）有相关工作经历者（同行业及相近行业）；计算机、财会、工程专业并有相关任职资格证书者在同等条件下优先考虑聘用。

　　（5）职业发展：

　　见习期（参工半年年），“师带徒”模式，熟悉岗位职责，能基本完成职责内工作，重点学习与岗位相匹配的技能；

　　成长期（参工第一年），能初步独立完成职责内工作，重点在应变能力方面进一步提升，在组织及管理能力方面要有所锻炼；

　　成熟期（参工第二年），能独立完成职责内工作并具备一定的组织管理能力，能对新入职员工进行指导。

　　（6）晋升通道：收费员—收费班长—数据员—科员—管理人员。

　　（四）待遇情况

　　1.待遇：基本工资+绩效工资+奖励工资+年终绩效奖励（月薪资在-元，年薪在4-6W），缴纳五险一金。

　　2.培训试用期共2个月，经培训考核合格后与劳务派遣公司签订劳务合同，试用期间工资按国家有关规定执行。

　　3.劳务派遣收费员在工作期间，工作责任心强，工作表现突出者可转聘为盘兴公司合同制员工，根据本公司相关转正制度考核合格后方能获得转正机会。

　　4.定期体检：为及时了解在岗员工身体状况，公司定期组织职工进行免费体检。

　　5.每年会组织不同层次的员工参加技术培训和管理培训。

　　四、经查实凡发现有下列情况之一者不予聘用

　　1.经查实被聘用人所提供资料虚假者。

　　2.经身体检查后，结果证实身体不适合于招聘岗位要求者。

　　3.剥夺政治权利尚未恢复者。

　　4.被公安部门通缉者、贩卖或吸食毒品者、拖欠公款等，有记录在案者。

　　5.品行不端，曾被开除或违反规定被解除劳动合同者。

　　6.有其它劣迹者。

　　五、报名、资格审查及笔试

　　1.报名方式：网上报名方式（见附件：贵州盘兴高速公路有限公司求职简历表），以附件形式电子版发至859446

　　资女士

　　2.报名时间：自招聘简章发布之日起，长期有效。

　　3.资格审查：不定时对指定邮箱里的简历进行资格审查，简历初审合格人员，我们将通过电话和短信通知面试，不合格者将不予通知。

　　4.笔试、面试时间及地点：根据报名情况在面试前通知。

　　5.体检时间：招聘合格后3天内。

　　6.面试要求：

　　(1)应聘人员须携带：身份证、毕业证（学位证）、执业资格证、获奖证书原件及复印件各两份，户籍所在地公安机关（或派出所）出具无违法记录证明，近期1寸白底免冠彩照2张、照片电子档1份；

　　(2)面试范围：形象气质、语言表达、工作态度、工作阅历、工作经验、发展潜力、综合素质等。

　　7.体检（费用自理）

　　体检医院进行，体检参照企业录用体检标准，应聘者医院参加体检的或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况致使体检结果失真的或体检不合格的取消应聘资格。

　　8.岗前培训

　　岗前培训时间：培训7天，包含岗前培训、实操培训。体检合格的人员即进入到用工单位安排的岗前培训，培训期间食宿费由公司承担。

　　9.录用

　　岗前培训合格的应聘人员一经录用，试用期为两个月，期满由盘兴公司出具试用期鉴定，试用期鉴定为“合格”及以上的人员，由贵州同华晟唐人力资源管理有限公司办理有关聘用手续。试用期鉴定为“不合格”人员，由贵州同华晟唐人力资源管理有限公司办理有关辞退手续。

　　10.本次招聘的最终解释权归贵州同华晟唐人力资源管理有限公司和贵州盘兴高速公路有限公司所有。

燕居地产创立于9年，是黔西南州一家具备房地产项目策划、营销策划、销售管理、咨询服务等多项能力的综合性房地产服务公司。在兴义市独家代理多个项目。

燕居房地产交易中心

交易中心汇集兴义市主流的数十家在售新楼盘开发商，广大市民可以在交易中心各楼盘的展厅看房、选房、成交。交易中心的住建局、银行、金融等机构可以提供一站式购房、签约、办证、按揭等全套服务，一站服务，省心省力。免去买房东奔西跑挨个楼盘看房的麻烦。交易中心地址在桔丰路金州一街C区，兴义商城二期旁独栋商业楼。

企业使命：燕居地产肩负着为客户提供具有文化内涵居住服务的崇高使命。

企业文化：重视中国文化，主张积极、主动、开放、热情的做事风格，强调正直、公平、团结、包容的内在修养。

人事专员，工作地点兴义市（桔山、下午屯、坪东）。

1、人员招聘，培训，考勤；

2、制度监督，流程管理，社保公积金管理；

3、劳动关系管理，其他行政工作；

4、统招本科，人力资源专业；

5、一年或以上相关工作经验优先；

6、对人事工作有浓厚的兴趣，愿意帮助同事；

7、优秀应届毕业生或学生干部亦可。

薪资面议、五险一金

置业顾问

1、有房地产案场销售经验者优先，有其他销售工作经验者也欢迎投递简历；

2、做事勤恳，做人诚信，有契而不舍的韧劲；

3、接受大学应届毕业生，学生干部优先，优先毕业生优先；

4、底薪加提成，可以交五险；

5、有晋升意愿的可以根据表现和能力给予轮岗和其他锻炼机会；

6、工作地点兴义市（桔山、下午屯、坪东）。

薪资面议、五险一金

销售主管

1、房地产售楼部案场销售工作一年以上工作经验，业绩突出，担任过相似岗位者优先考虑；

2、有强烈的目标意识，能保质保量的完成公司下达的各项指标任务；

3、有带领团队的能力，有号召力，有指导置业顾问的能力；

4、底薪个人业绩提成团队业绩提成其他单项奖励；

5、工作地点兴义市（桔山、下午屯、坪东）。

薪资面议、五险一金

销售经理

1、楼盘案场销售经理岗位一年以上工作经验；

2、管理团队完成公司各阶段工作及销售任务；

3、销售政策制定，营销方案制定，人员团队管理，内外对接，分销公司管理；

4.、工作地点兴义市（桔山、下午屯、坪东）。

薪资面议、五险一金

策划专员

1、全日制本科学历，广告、设计、市场营销等相关专业者优先考虑；

2、有房地产策划经验者优先考虑，其他相关行业策划经验者具有良好的学习能力者亦可；

3、具有较好的文字功底，有一定的图片处理能力，独立运营过