六医院

No.1

招聘岗位及条件

一、招聘原则

招聘工作严格按照公平、公开、公正、竞争、择优的原则，采取考试、面试与考察相结合的方式进行，实行公开报考条件、报考程序、公开考核结果的“三公开”制度。招聘工作按照招聘计划、发布招聘公告、现场报名、资格审查、考试、面试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

二、招聘计划

本次招聘专业技术人员18名（其中医师15名，护士3名）,行政后勤人员（门诊导诊）1名。具体招聘职位及要求见附件《医院面向社会公开招聘编外人员职位一览表》（以下简称《职位一览表》）。

三、招聘条件

（一）热爱祖国、拥护中国共产党，遵纪守法、品行端正、作风正派，未发生过违法违纪情况，具有良好的思想政治素质；

（二）具有国家承认的相应学历和招考岗位所需的专业知识、资格及业务能力；

（三）有强烈的责任心，具备吃苦耐劳的精神、刻苦钻研技术；

（四）身体健康，能适应岗位工作要求；

（五）有较强的沟通、适应和解决问题的能力，具备岗位所需要的其他条件；岗位设置、招聘名额及具体专业条件详见附件《职位一览表》。

（六）年龄18周岁以上（年3月及以前出生），30周岁以下（年4月1日以后出生），指定专业具有中级职称的专业技术人员年龄可放宽至35周岁（年4月1日以后出生），副高级及以上职称的专业技术人员年龄可放宽至45周岁（年4月1日以后出生）。

No.2

报名时间与方式

（一）报名工作。由六医院招聘工作领导小组办公室负责组织实施。

1.报名采取现场报名方式。报考人员自行在政府网上下载并如实填写《六医院面向社会公开招聘编外专业技术人员报名审核表》（以下简称报名审核表），未下载报名审核表的到现场领取填写；符合加分的人员在报名审核表加分项目中注明。提供本人有效身份证、毕业证（附学信网学历电子注册备案表）、学位证、专业技术职务任职资格证、执业资格证等相关证件原件及复印件；近期同底免冠一寸白底彩色照片2张；相关岗位工作经历证明材料等。

因填写不真实、不完整或填写错误所造成的后果由报考人负责。考生本人对所填写的报名信息负责。

2.报名时间：年3月25日至年3月26日（工作日上午8∶30－12∶00，下午14:00－17:30）。

3.报名地点：六医院门诊大楼六楼会议室（报名登记、资格审核、打印准考证等）。

No.3

合同待遇

（二）工资标准：专业技术类按《六医院编外聘用人员管理办法》规定执行，医师岗位工资、福利与在编职工等同。门诊导诊为每月元工资。

（三）社会保险：按照国家有关规定参加五险。

（四）奖励性绩效：专业技术人员试用期满考核合格正式聘用，按《六医院绩效分配制度》执行，每月考核发放奖励性绩效。门诊导诊试用期考核合格正式聘用，其奖励性绩效经考核合格每月为元。

No.4

联系方式

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