年1月起，水钢职工医疗保险、生育保险纳入六盘水市保险社会统筹管理。纳入统筹管理后，执行六盘水市城镇职工基本医疗保险和生育保险政策，与市属其他参保单位实现“三统一”，即统一政策规定、统一信息管理、统一基金管理。

　　近年来，省、市政府和人社部门多次召开座谈会，以研究部署、现场调研、督促指导等形式，积极推进企业医疗保险纳入地方统筹工作，采取有效措施，扎实推进，企业也积极行动，推动了工作的开展。

　　为做好相关工作，确保水钢职工基本医疗保险平稳、有序、顺利移交六盘水市社会统筹管理，1月2日，水钢召开水钢职工基本医疗保险纳入六盘水市社会统筹管理实施布置会议。会上，传达了省市相关文件精神，对水钢医保移交的内部医保卡个人账户余额、住院费用结算、社会保障卡发放、门诊特殊疾病卡登记、异地就医和转诊转院、生育费用报销等相关工作进行安排和说明，公司副总经理龙雨对相关移交工作提出了具体要求。

　　会议指出，医保移交是民心所思，民心所盼，提了多年的移交工作现在终于实现，各单位一定要密切配合，实现平稳过渡，确保好事办好。会议要求，一是做好政策宣传。宣传部配合人力资源部，通过电视台、网站、报纸等媒体进行政策宣传。各单位要向职工全面、正面、准确地宣传政策，做好职工合理诉求的沟通和安抚工作。二是做好矛盾纠纷化解处置工作。公司信访办及各单位要注意梳理可能出现的各种矛盾和问题，制定工作预案，对反映较为集中的问题或遇有紧急突发事件的，要各司其职，第一时间做好化解处置工作。

记者：李云　通讯员：张群

编辑：杨艳

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